2015年8月6日，由智聯(lián)招聘（紐交所代碼：ZPIN）聯(lián)合北京大學(xué)企業(yè)社會(huì)責(zé)任與雇主品牌傳播研究中心舉辦的“中國(guó)年度****雇主”活動(dòng)正式啟動(dòng)，進(jìn)入企業(yè)報(bào)名環(huán)節(jié)。此次活動(dòng)以構(gòu)建中國(guó)“新雇主經(jīng)濟(jì)主義”為主題，在勞動(dòng)關(guān)系已經(jīng)成為企業(yè)最基本的競(jìng)爭(zhēng)力的今天，鼓勵(lì)企業(yè)跳出人力資源，放大眼界，將雇主品牌打造成一種社會(huì)責(zé)任及歷史責(zé)任，并對(duì)雇員意識(shí)、訴求、組織、行動(dòng)的全方位了解，讓員工快樂工作，幸福工作。
據(jù)悉，此次評(píng)選活動(dòng)將堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，除大眾調(diào)查、專家評(píng)審?fù)�，還首次增加HR千人評(píng)審團(tuán)。通過(guò)科學(xué)的評(píng)選，為普通求職者樹立一種可量化的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，讓求職者了解什么是真正的“好工作”、“好雇主”。為公眾尋找各行業(yè)中“最值得去的公司”，為企業(yè)制定雇主品牌戰(zhàn)略提供數(shù)據(jù)支持。
2005年以來(lái)，智聯(lián)招聘首次將“雇主品牌”概念帶入中國(guó)企業(yè)以來(lái)，經(jīng)過(guò)10年的啟蒙與推動(dòng)， “中國(guó)年度****雇主“評(píng)選活動(dòng)舉辦至今，已吸引了來(lái)自包括世界五百?gòu)?qiáng)在內(nèi)的8000千多家雇主的參與，為改善人力資源環(huán)境、提升企業(yè)品牌價(jià)值貢獻(xiàn)頗多：一方面，企業(yè)借助智聯(lián)招聘“中國(guó)年度****雇主”評(píng)選活動(dòng)等一系列手段，很好地解決了諸如完善人力資源系統(tǒng)、應(yīng)對(duì)職場(chǎng)個(gè)性化需求、提升品牌形象等當(dāng)下人力資源焦點(diǎn)問題；另一方面，企業(yè)還通過(guò)“中國(guó)年度****雇主”評(píng)選的舞臺(tái)，展示了自身品牌形象和獨(dú)有的優(yōu)秀人才管理模式，無(wú)數(shù)經(jīng)典案例就是佐證。評(píng)選活動(dòng)已在業(yè)內(nèi)和企業(yè)中產(chǎn)生了巨大影響力，被譽(yù)為中國(guó)人力資源行業(yè)的“奧斯卡”。
本次活動(dòng)亦將在全國(guó)32個(gè)城市聯(lián)動(dòng)開展，包括企業(yè)報(bào)名、初選、外部調(diào)查、外調(diào)分析、內(nèi)部調(diào)查、內(nèi)調(diào)分析等多個(gè)環(huán)節(jié)。最終評(píng)選出全國(guó)百?gòu)?qiáng)****雇主及30強(qiáng)（排序）****雇主，“****中小企業(yè)雇主30強(qiáng)“以及包括中國(guó)年度“最受大學(xué)生關(guān)注雇主”、“最受女性關(guān)注雇主”、“最具社會(huì)責(zé)任雇主”在內(nèi)的3個(gè)單項(xiàng)獎(jiǎng)。此外，還針對(duì)多年來(lái)始終入圍30強(qiáng)的****雇主企業(yè)頒發(fā)“卓越成就獎(jiǎng)”，以此表彰及激勵(lì)他們?cè)谕苿?dòng)雇主品牌建設(shè)上的貢獻(xiàn)。除此之外，2015中國(guó)年度****雇主還將開設(shè)番外獎(jiǎng)：最新銳福利雇主獎(jiǎng)、最范兒環(huán)境雇主獎(jiǎng)及最先鋒國(guó)際化雇主獎(jiǎng)各三名，由網(wǎng)友投票選出。
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