如果現(xiàn)在仍為找工作而發(fā)愁，那么從下個月開始，將有更多的機(jī)會擺在你的面前。昨日（7日），國內(nèi)知名獵頭和人才派遣服務(wù)商萬寶盛華發(fā)布了2011年第一季度的雇傭前景調(diào)查。結(jié)果顯示：從明年一季度起，預(yù)計增加員工的企業(yè)達(dá)四成以上，而預(yù)期減少員工的企業(yè)僅為6%。
明年一季度就業(yè)形勢好
此次對包括天津在內(nèi)的全國3891家企業(yè)開展了雇傭前景調(diào)研，結(jié)果顯示，明年第一季度44%的企業(yè)準(zhǔn)備增加員工人數(shù)，6%的企業(yè)準(zhǔn)備減少員工人數(shù)，另有43%的企業(yè)表示不會改變員工人數(shù)。“受今年第四季度部分企業(yè)用人需求的影響，2011年第一季度大部分企業(yè)繼續(xù)保持旺盛的招募需求，”萬寶盛華董事總經(jīng)理袁建華說，“對于企業(yè)來說，這反映出他們的業(yè)務(wù)繼續(xù)增長，需要更多的人才，而求職者有更多的選擇機(jī)會�！�
16城市參與調(diào)查 天津第八
此次參與調(diào)查的16個城市，明年第一季度均呈積極的雇傭前景。16個城市中，長沙的雇傭前景領(lǐng)跑全國，上海的工作最難找，天津和西安并列第八名。獵頭.16個城市依次為長沙、青島、南京、重慶、成都、蘇州、杭州、天津、西安、廣州、武漢、北京、深圳、大連、廈門、上海。獵頭公司.
“由于一線城市及東部沿海地區(qū)勞動力成本逐步升高，不少勞動力密集型企業(yè)開始往二線城市轉(zhuǎn)移，”袁建華表示，“然而，雇主必須謹(jǐn)慎，確保這些二線城市在人才和基礎(chǔ)設(shè)施兩方面都優(yōu)于遷移前的城市，這樣才能保證企業(yè)未來的增長。”
對此，本市人才部門的專家表示：“每年年初才市大都呈現(xiàn)出活躍的場面，這一時期，企業(yè)招聘意愿更明確，招聘活動更活躍。隨著經(jīng)濟(jì)形勢進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，企業(yè)在不景氣時期積蓄的用人需求得到逐步釋放，對未來的招聘前景更加樂觀�！�
預(yù)測
6行業(yè)用人需求
不同程度上升
據(jù)預(yù)測，與今年同期相比，參與調(diào)查的6大行業(yè)明年用人需求呈現(xiàn)不同程度的上升。獵頭網(wǎng).批發(fā)及零售業(yè)、金融和保險及房地產(chǎn)行業(yè)的用人需求最為旺盛，并列6大行業(yè)之首。隨后依次為服務(wù)業(yè)、制造業(yè)、運(yùn)輸及公用事業(yè)、礦業(yè)及建筑業(yè)。
天津市人才部門的專家表示，隨著訂單增加，導(dǎo)致外向型、勞動密集型企業(yè)用工需求增長較快，與此同時，許多外資企業(yè)抓住時機(jī)，加速向二三線城市的擴(kuò)張，由此也帶動了對人才的需求.
廈門人力資源公司
您當(dāng)前位置: 
.png)