2013年夏季，中國(guó)高校生畢業(yè)人數(shù)達(dá)到了史無(wú)前例的699萬(wàn)。據(jù)教育咨詢機(jī)構(gòu)麥可思的調(diào)查，截止2013年4月僅有35%的本科畢業(yè)生與雇主簽約，而這一數(shù)字在2012年同期為47%。這一槽糕的數(shù)字意味著有近三分之二的應(yīng)屆畢業(yè)生可能會(huì)面臨失業(yè)。而與此同時(shí)，藍(lán)領(lǐng)工作無(wú)人問(wèn)津，許多受過(guò)教育的年輕人寧愿處于失業(yè)或半失業(yè)狀態(tài)。中國(guó)的青年就業(yè)呈現(xiàn)出了怪異的態(tài)勢(shì)：受教育越多越可能失業(yè)。
西南財(cái)經(jīng)大學(xué)對(duì)城鎮(zhèn)居民開(kāi)展的調(diào)查顯示，教育并沒(méi)有降低青年勞動(dòng)者的失業(yè)率，隨著受教育程度的增加，21-25歲之間的青年失業(yè)率逐漸上升。小學(xué)及以下受教育程度的青年失業(yè)率僅為4.2%，初中及高中受教育程度的青年失業(yè)率則約為8%。另一方面，大專受教育程度的青年失業(yè)率迅速增至11.3%，大學(xué)受教育程度的青年勞動(dòng)者失業(yè)率則進(jìn)一步攀升，達(dá)到 16.4%，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出平均水平，是小學(xué)教育水平人群的4倍。
美國(guó)的情況與中國(guó)截然相反，良好的教育對(duì)青年的就業(yè)有著明顯幫助。根據(jù)美國(guó)勞工部的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，高中以下受教育程度的青年失業(yè)率高達(dá)27.6%。隨著受教育水平的提高，大學(xué)以上受教育程度的青年失業(yè)率降到了只有6%。
彼得森經(jīng)濟(jì)研究所認(rèn)為造成中國(guó)這一怪異現(xiàn)象的原因主要在于教育結(jié)構(gòu)與勞動(dòng)力需求的錯(cuò)位以及青年人扭曲的就業(yè)預(yù)期。
過(guò)去10年里，中國(guó)的教育飛速擴(kuò)張。自中國(guó)大學(xué)擴(kuò)招以來(lái)，每年從高校畢業(yè)的學(xué)生人數(shù)以11.8%的速率增長(zhǎng)。2003年中國(guó)培養(yǎng)出213萬(wàn)大學(xué)畢業(yè)生，2010年增長(zhǎng)到685萬(wàn)，到2013年，人數(shù)上升到了近700萬(wàn)。然而中國(guó)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)在這十年中并未發(fā)生太大變化，只有最優(yōu)秀的人才能夠在找到理想職位。但是，中國(guó)培養(yǎng)的高校畢業(yè)生中，每年也有數(shù)百萬(wàn)人一方面幾乎拿不出任何謀生技能，另一方面堅(jiān)信自己理應(yīng)得到報(bào)酬不錯(cuò)的辦公室工作。近年來(lái)，報(bào)考公務(wù)員成為了最受高校畢業(yè)生歡迎的選擇。CEIC數(shù)據(jù)庫(kù)的統(tǒng)計(jì)表明，2003年到2012年期間，報(bào)考公務(wù)員的高校畢業(yè)生比例從4.1%上升到了14.1%。2013年又有112萬(wàn)高校畢業(yè)生報(bào)考公務(wù)員，來(lái)爭(zhēng)奪20839個(gè)公務(wù)員崗位，其成功率只有1.87%。類似的現(xiàn)象也發(fā)生在國(guó)企領(lǐng)域。面對(duì)僧多粥少的局面，許多挑剔的高校畢業(yè)生選擇寧可失業(yè)也不去做那些待遇與自己預(yù)期不符或者是被認(rèn)為“低賤”的工作。
廈門(mén)獵頭公司
您當(dāng)前位置: 
.png)