繼2013年的“最難就業(yè)季”后，2014年北京地區(qū)高校畢業(yè)生以23萬人的數(shù)量迎來“更難就業(yè)季”。相較大專以上學歷應聘者的供過于求，職高、技校以及中專等中職畢業(yè)生卻成了就業(yè)市場的“香餑餑”，不僅常年保持相對較高的就業(yè)率，而且還可為高校定向輸送優(yōu)質(zhì)生源。北京晨報（微博）記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，超半數(shù)職高生源是非京籍學生，不少北京家長因為“好面子”不愿送孩子讀職高。專家建議，社會還需重塑“藍領(lǐng)”信心。
現(xiàn)狀調(diào)查
保持較高就業(yè)率
日前，在社會科學文獻出版社發(fā)布的《經(jīng)濟信息綠皮書：中國與世界經(jīng)濟發(fā)展報告（2014）》中指出，截至今年9月，我國職高、技校以及中專教育程度人員最供不應求。
職高專業(yè)設(shè)置以技能型為主，為企業(yè)輸送技術(shù)型人才，就業(yè)穩(wěn)定。據(jù)朝陽區(qū)勁松職業(yè)高中信息中心主任李智輝介紹，學校就業(yè)率常年保持在98%，學生初次就業(yè)崗位與本專業(yè)對口率達85%以上，并與業(yè)內(nèi)多家知名企業(yè)建立了學生就業(yè)對口單位的深度校企合作關(guān)系�！皬堒姡ɑ┦俏倚�2012年6月推薦到北京某五星酒店西廚房實習的學生，由于實習期表現(xiàn)優(yōu)秀，今年6月畢業(yè)時已經(jīng)轉(zhuǎn)正，現(xiàn)在月收入在3000元左右。”李智輝告訴北京晨報記者。
此外，據(jù)北京現(xiàn)代職業(yè)學校外聯(lián)主任王加生及北京電子工程學校招生實習就業(yè)辦主任宋友山介紹，兩校的就業(yè)率均常年保持在98%以上。
為高校定向輸送優(yōu)質(zhì)生
“我校根據(jù)學生意向選擇，每年組織高職備考班，并準備與北京財貿(mào)職業(yè)學院、北京經(jīng)濟管理職業(yè)學院、北京電子科技職業(yè)學院等高等職業(yè)院校接軌。2013年，我校61人參加高職考試，并被全部錄取�！蓖跫由榻B。
在主要以就業(yè)為導向的職業(yè)學校中，為滿足學生的不同需要，學校也將為學生繼續(xù)深造提供機會。對此，勁松職業(yè)高中已與北京電子商務學院、北京電子科技職業(yè)學院等大專院校對口，保證凡參加高職單招單考的學生100%升學率。此外，北京電子工程學校為外地生源學生提供電大學習、成人教育等高校就讀機會，并為優(yōu)秀學生提供免費公派出國留學。同時，學校與北京城市學院、北京林業(yè)大學等七所國家公立高校采用3+2和3+3兩種方式高職接軌。參加高職輔導學生的升學率常年保持在88%以上。
優(yōu)質(zhì)中職校專業(yè)特色鮮明
據(jù)悉，在就業(yè)市場表現(xiàn)出色的中職學校的重要原因是專業(yè)設(shè)置特色鮮明�！拔倚Ｗ鳛�******重點中等職業(yè)學校，始終以就業(yè)為導向服務于學生�！北本╇娮庸こ虒W校招生實習就業(yè)辦主任宋友山表示，學校以制冷和空調(diào)設(shè)備運行與維修、樓宇智能化設(shè)備安裝與運行等六項專業(yè)為特色，綻放出北京電子工程學校職業(yè)教育的特色花朵。
據(jù)介紹，朝陽區(qū)勁松職業(yè)高中是一所特色鮮明的職高。在專業(yè)建設(shè)上，學校面向社會經(jīng)濟發(fā)展的宏觀市場和行業(yè)人才需求的微觀市場，并以此確立專業(yè)建設(shè)目標。學校以烹飪專業(yè)為抓手，同時開設(shè)美容美發(fā)與形象設(shè)計、酒店服務與管理等13個專業(yè)。其中，烹飪專業(yè)是北京市示范專業(yè)、北京市重點實驗實訓基地和烹飪專業(yè)課教師研修中心校。
“‘對內(nèi)求實 對外求活’作為我校的教學方針，始終堅持為學生開辟多元化的專業(yè)出口，為社會輸送多樣型人才�！北本┈F(xiàn)代職業(yè)學校外聯(lián)主任王加生介紹，學校在保留原北京市計劃統(tǒng)計學校和北京衛(wèi)生職業(yè)學校原有的統(tǒng)計、財會類專業(yè)和衛(wèi)生、醫(yī)藥類專業(yè)的同時，還開辦了金融事務、國際商務等11個專業(yè)，構(gòu)建起以統(tǒng)計財會為特色、以計算機信息技術(shù)、醫(yī)藥衛(wèi)生管理為主干的專業(yè)體系，其中7個專業(yè)是國家教育部確定的國家重點建設(shè)專業(yè)。
過半生源是非京籍學生
記者采訪時發(fā)現(xiàn)，2012年發(fā)布的《進城務工人員隨遷子女接受義務教育后在京參加升學考試工作方案》，使“資格審核”成為京外考生報考中職的“攔路虎”。
自上世紀90年代末高中擴招后，中職學校生源就已不能保證。李智輝表示：“北京高等教育資源豐富，普通高中的學生大多數(shù)能進入高校深造，有了資源的保障，很多家長和學生不愿意讀中職校�！贝撕�，招收京外生源就成為職高學校生存的重要途徑�！澳壳�，很多職高的非京籍學生比例都能占到一半，有的甚至占6成�！蹦陈毟吒毙ｉL在接受媒體采訪時透露。但李智輝認為，異地高考政策對以“升學”為主要培養(yǎng)目標的中等職業(yè)學校影響較大，對于以“就業(yè)”為培養(yǎng)目標的學校影響較小。
專家建議
社會需重塑“藍領(lǐng)”信心
中國教育科學研究院研究員儲朝暉認為，家長對職高的偏見受當今教育氛圍的影響�！皩W校教育以同一模式培養(yǎng)人才，導致學生缺乏多樣性，最終可供其選擇職業(yè)單一�！眱Τ瘯熃ㄗh，家長應著眼于學生天性潛能的開發(fā)，因人而異多向培養(yǎng)。同時，整個社會也應轉(zhuǎn)變對職高教育的不認同感，使學生和家長重塑對“藍領(lǐng)”職業(yè)的信心。
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