去年美國(guó)收入最高的女性高管是誰(shuí)？也許你腦中浮現(xiàn)的是百事公司（PepsiCo）CEO英德拉·努伊（Indra Nooyi，中文名：盧英德）？或是雅虎（Yahoo）掌門(mén)人瑪麗莎·梅耶爾（Marissa Mayer）？據(jù)網(wǎng)站“Find the Best”的一項(xiàng)研究顯示，盡管她們都在美國(guó)薪酬最高的十大女性高管中名列前茅，但摘得冠軍桂冠的是甲骨文公司（Oracle）首席財(cái)務(wù)官（CFO）兼總裁薩弗拉·艾達(dá)·卡茲（Safra Ada Catz）。
根據(jù)這份數(shù)據(jù)，卡茲去年賺得了4,430萬(wàn)美元。這位以色列裔高管在2014福布斯全球權(quán)勢(shì)女性榜上排在第24位。
我們?nèi)匀毁|(zhì)疑美國(guó)缺乏女性CEO的現(xiàn)象，但也許一個(gè)更好的問(wèn)法是美國(guó)公司里總共有多少女性高管？據(jù)同一份研究顯示，美國(guó)女性高管的數(shù)量為11,277人。該研究調(diào)查了200多家美國(guó)上市公司和非上市公司。相比之下，美國(guó)男性高管的數(shù)量為104,701人。
只有4.9%的財(cái)富500強(qiáng)公司是由女性掌舵，但我更感興趣的是美國(guó)上市公司和非上市公司中女性高管的占比不到11%。
盡管卡茲是美國(guó)收入最高的CFO（男女都算上），但大多數(shù)女性高管的收入都沒(méi)有這么亮眼。事實(shí)上，2012年，標(biāo)普500指數(shù)成分股公司各家收入排名前五的高管中，女性所占的比例只有8%。而且據(jù)彭博社稱(chēng)，與男性高管相比，這些高成就女性的收入平均要低18%。
正如卡茲所證明，高薪酬未必與CEO的頭銜相掛鉤。榜上其他一些高收入的女性高管還有Facebook首席運(yùn)營(yíng)官（COO）雪莉·桑德伯格（Sheryl Sandberg）和拉夫·勞倫（Ralph Lauren）COO杰奎因·L.內(nèi)梅羅夫（Jackwyn L. Nemerov）。是時(shí)候看看C-level上所有女性的數(shù)量了，而不是僅僅盯著CEO職位上的女性。
如果你有興趣了解，根據(jù)Find the Best網(wǎng)站的數(shù)據(jù)，卡茲去年的薪酬還可以這樣折合來(lái)看：5,055美元/小時(shí)、84美元/分鐘、1.40美元/秒。去年，卡茲的收入是美國(guó)總統(tǒng)奧巴馬的111倍，美國(guó)家庭收入中位數(shù)的836倍。
如果你真想自自虐，F(xiàn)ind the Best網(wǎng)站可以讓你比較一下——以自己現(xiàn)在的薪資要工作多少年才能趕得上某一位高管的年薪。要趕上卡茲去年的年薪，我自己要工作近600年。
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