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2015年中國網(wǎng)絡(luò)招聘行業(yè)的大事之一，就是前程無憂51job（NASDAQ：JOBS） 以2.5億元人民幣完成對應(yīng)屆生求職網(wǎng)的收購。據(jù)熟悉此事的行業(yè)人士透露，收購始于一年前，直至完成全部收購事項后，這家在美上市十一年、一貫低調(diào)的公司才在新近發(fā)布的2015年二季度的財務(wù)報告中，用幾句話披露此事項，財報還顯示前程無憂買下了北京智鼎優(yōu)源管理咨詢有限公司60%的股權(quán)，后者主營人才測評業(yè)務(wù)。
 
前程無憂的收購行動，即顯示了該公司在國內(nèi)謀求更大市場和提供更豐富產(chǎn)品服務(wù)的用心，也顯示了這個行業(yè)正在醞釀著巨大的格局變化。
 
前程無憂CEO甄榮輝對于競爭對手的問題不愿多言，他笑著說：“謝謝同行看得起前程無憂，前程無憂上市以來，說超越我們的同行不少于10家。不過我一直認為，前程無憂的****對手是自己。以往你越大越成功，意味著你今天的突破和創(chuàng)新越難�！�
 
為什么收購應(yīng)屆生求職網(wǎng)，為什么控股智鼎，前程無憂下一個收購目標(biāo)是誰？甄榮輝說，中國GDP增長減速，幾乎所有的行業(yè)龍頭企業(yè)都有著擴張和轉(zhuǎn)型的壓力，兼并收購是目前領(lǐng)先企業(yè)普遍采取的策略。前程無憂還在尋找合作收購對象
 
前程無憂2015年的二季度的財報顯示，2015年4～6月實現(xiàn)營收5.08億元人民幣，是同期第二名的1.51倍，同期前程無憂凈利潤是第二名企業(yè)1.87倍，市值約是第二名兩倍。
 
甄榮輝說，“誰第一誰第二對用戶來說沒什么意義。產(chǎn)品和服務(wù)能滿足用戶需求這是我們永遠不會改變的目標(biāo)�！钡拇_，早些時候趕集網(wǎng)曾說“簡歷量超過前程無憂加智聯(lián)之和的兩倍”，更早的時候中華英才網(wǎng)說“更懂招聘”，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從來不缺第一。你說收入第一， 就有人說他增長率第一，第三個人說他流量第一。
 
值得注意的是，前程無憂在2015年4～6月的財務(wù)報告中說，前程無憂第二季度獨立雇主數(shù)量增長7.3%，每個獨立雇主的平均營收比去年同期增長0.3%，這顯示用戶數(shù)量的增長的另一面是成本也在不斷上升，市場競爭已經(jīng)非常激烈。
 
甄榮輝說，當(dāng)下的競爭焦點不是規(guī)模。當(dāng)用戶的數(shù)量足夠多的時候，提供細分的、精準(zhǔn)和高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)成為繼續(xù)領(lǐng)先的關(guān)鍵，服務(wù)的雇主和個人用戶可以更精準(zhǔn)，在同樣的投入成本下，回報更有價值。而測評產(chǎn)品的引入將提供雇主更豐富和可靠的招聘工具。
 
前程無憂獲得應(yīng)屆生求職網(wǎng)后，無疑在每年700萬畢業(yè)生職業(yè)市場上搶得先機�！斑@行業(yè)需要的不只是漂亮的數(shù)據(jù)”，前程無憂認為未來市場會有很多變數(shù)，但是有一點是一定的，當(dāng)中國的人才對企業(yè)和中國經(jīng)濟的影響越來越大時，當(dāng)人口紅利轉(zhuǎn)向人才質(zhì)量紅利時，這個行業(yè)更需要靜下心，好好地來研發(fā)產(chǎn)品和服務(wù)，活得長才是硬道理。

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