[推薦]HR如何看待面試遲到-廈門(mén)獵頭公司美域高 |
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(作者: www.egrrc.com 來(lái)源:九博人才網(wǎng) 采編:精英 更新時(shí)間:2015/11/3 11:11:39 共有969人次瀏覽) |
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有一些求職者馬大哈,有一些求職者睡過(guò)頭,有一些求職者記性差,總之由于各種各樣的原因,他們都比約定面試的時(shí)間遲到了1個(gè)小時(shí)以上,那么他們還有機(jī)會(huì)贏得這次面試嗎?日前在前程無(wú)憂論壇上發(fā)起了關(guān)于“面試遲到1小時(shí)以上的求職者,如何挽回HR才能原諒”的調(diào)查,引起了眾多無(wú)憂職場(chǎng)論壇(bbs.51job.com)上HR的討論,針對(duì)這個(gè)問(wèn)題,我們來(lái)聽(tīng)聽(tīng)HR的分析。 不再給面試機(jī)會(huì)的原因: 網(wǎng)友悠然星月:如果我通知你上午面試的,你下午才來(lái),我會(huì)認(rèn)為你在2家公司中間選了其他公司。除非我的公司偏僻得慘絕人寰,否則我不會(huì)再給面試機(jī)會(huì)。 網(wǎng)友cherry727:需要事先告知遲到的原因,以及大約什么時(shí)候能到。如果一個(gè)電話都沒(méi)有直接遲到,還遲到1小時(shí)真的很讓人覺(jué)得這個(gè)人沒(méi)有時(shí)間觀念。 再次給予面試機(jī)會(huì)需要前提: 網(wǎng)友beth:遲到1小時(shí)以上不是一兩分鐘,這個(gè)是很難被接受的,如果想挽回,應(yīng)該提前一點(diǎn)時(shí)間告知即將面試的單位HR,可以重新安排時(shí)間。這么做成功的可能性也就50%左右,有些HR是不愿意再給機(jī)會(huì)的。 網(wǎng)友jamiecys:應(yīng)聘者還是要注重下時(shí)間觀念,不管如何,盡量不遲到。如果真的由于各種外在因素遲到,那么在時(shí)間快到的時(shí)候先打個(gè)電話知會(huì)一聲,然后盡快趕到面試地點(diǎn),到達(dá)面試地點(diǎn)之后要表現(xiàn)得謙卑點(diǎn),道個(gè)歉!
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