| [推薦]廈門獵頭-星巴克要給中國員工父母買“重疾險” |
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| （作者: www.egrrc.com 來源:新華網(wǎng) 采編:精英獵頭 更新時間:2017/4/18 8:37:57 共有908人次瀏覽） |
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此前在中國員工中一項調(diào)查顯示 70%員工擔心父母健康
昨日，星巴克公司CEO霍華德·舒爾茨在北京表示，今年6月1日起，將給在公司工作兩年以上的全職員工一項新福利——為他們年齡在75歲以下的父母購買“重疾險”。這是該公司在全球范圍內(nèi)首次推出此類福利，預計將被超過1萬名中國老年人所享用。
針對滿兩年的全職員工
星巴克相關(guān)人士透露，此舉旨在順應中國社會的傳統(tǒng)價值觀，在中國，子女們經(jīng)常要擔負起照顧父母和祖父母的責任。星巴克提供的保險計劃將覆蓋30種常見的危重疾病，對中國現(xiàn)有的社會醫(yī)療保險計劃構(gòu)成補充。這項福利只針對全職員工，且需要滿足在公司直營市場滿兩年及以上、員工父母年齡必須在75歲以下，并且居住在中國大陸等條件，才能享受這一待遇。
CEO專程赴京推此計劃
為在中國率先推出此類福利計劃，星巴克咖啡公司CEO霍華德·舒爾茨專程赴京。昨日，舒爾茨表示：“我們生活在一個非常脆弱的世界，這種脆弱的本質(zhì)需要企業(yè)和企業(yè)領(lǐng)導人認識到對員工更深層的責任。”
“太讓人意外了，怎么也想不到孩子的公司竟然會給我們買保險！感謝星巴克還能想到我們這些做父母的�！贝舜螌３虖乃拇ǖ玛栚s來北京參加伙伴及家屬交流會的凌麗父親激動地說，“很幸運小麗能在這么溫暖的公司里工作，我十分放心，也為她感到驕傲！”
合作方為中國太平保險
北京青年報記者了解到，星巴克此前在中國員工當中進行的一項調(diào)查顯示，70%的員工擔心老年父母的健康。越來越多的員工申請財政支持，以幫助支付父母的醫(yī)療費用。星巴克方面透露，這將是一項每年“數(shù)百萬美元的投資”。相關(guān)合作方是中國****的保險公司之一的太平保險。
中國保險學會副秘書長江崇光表示，中國已進入老齡化社會，社會保障工作亟待完善。充分調(diào)動社會力量，發(fā)揮企業(yè)和市場的作用，共同推動完善社會保障機制，是現(xiàn)在形勢下中國社會保障領(lǐng)域重要的發(fā)展任務(wù)。星巴克此舉積極響應了國家促進商業(yè)保險發(fā)展、推動社會保障和“健康中國”的號召，是社會責任感的體現(xiàn)，是一項服務(wù)社會、回報社會的有意義的舉措。
廈門獵頭
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