| 99步與100步的距離（下） |
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| （作者: www.egrrc.com 來源:美域高獵頭 采編:精英 更新時(shí)間:2010/5/26 9:17:41 共有943人次瀏覽） |
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除了人的懦弱和自我保護(hù)的意識(shí)以外，阻礙人向成功邁進(jìn)的另一個(gè)重要的因素是人的本性中存在的“惰性”。安于現(xiàn)狀是一個(gè)人****的致命點(diǎn)。滿足于現(xiàn)在的狀況而停滯不前，對(duì)一個(gè)企業(yè)來說會(huì)造成整體戰(zhàn)斗力的減弱，人力資源的浪費(fèi)。對(duì)個(gè)人來說會(huì)造成自我能力挖掘的停滯，自信心的喪失。大家都有一些的成功經(jīng)歷，比如大到完成了一個(gè)舉世矚目的項(xiàng)目，小到被一家企業(yè)錄用。這種大大小小的成功，都會(huì)使心理產(chǎn)生自豪及滿足感，這種自豪感如果能以正確的心態(tài)來對(duì)待的話，那將是一種對(duì)往后行為的激勵(lì)。但是如果人一旦把這種成功變成了一種自我的滿足，也就是說對(duì)成功給予了過多的關(guān)注的話，那么就會(huì)出現(xiàn)停滯不前、安于現(xiàn)狀的現(xiàn)象。我記得一名白手起家到現(xiàn)在已經(jīng)擁有上億資產(chǎn)的企業(yè)主曾經(jīng)對(duì)我說過這么一句話：“我對(duì)我的成功往往會(huì)視而不見，但是對(duì)我的失敗卻會(huì)耿耿于懷。”如果一個(gè)人可以把成功當(dāng)作過去時(shí)，而把失敗作為現(xiàn)在時(shí)，時(shí)刻記在心中，并以此來警惕自己，那將會(huì)得到更好的發(fā)展；如果一個(gè)人對(duì)已經(jīng)產(chǎn)生的成績自滿，那么人就會(huì)駐足不前。
現(xiàn)在的私營企業(yè)多如牛毛，我們撇開經(jīng)營方面的因素，可以發(fā)現(xiàn)很多公司在發(fā)展到一定階段以后，就不再有什么新的發(fā)展。筆者也曾就此問題詢問過好幾個(gè)私營企業(yè)主，發(fā)現(xiàn)產(chǎn)生這種狀況的原因并非是企業(yè)沒有發(fā)展的目標(biāo)，或者缺少發(fā)展的機(jī)會(huì)，而是很多企業(yè)主在心里產(chǎn)生的滿足感及對(duì)現(xiàn)有成績的自豪感，影響了整個(gè)團(tuán)體的發(fā)展。很多老板認(rèn)為，現(xiàn)有的成績使自己的公司比上不足比下有余，對(duì)待一些商機(jī)的態(tài)度也不如公司創(chuàng)立之初那么積極。這種安于現(xiàn)狀的思想使得一個(gè)團(tuán)體失去了良好的發(fā)展機(jī)會(huì)。當(dāng)然，個(gè)人也會(huì)遇到這種情況。有些人進(jìn)入一個(gè)企業(yè)以后，發(fā)展到一定的階段就開始了原地踏步，這時(shí)，也許會(huì)產(chǎn)生類似這樣的想法：“我現(xiàn)在所處的職位，是不可能再有升遷的機(jī)會(huì)了，就這么穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)?shù)刈霭�！”但是事�?shí)上是不是真如你想的一樣不可能再有發(fā)展的機(jī)會(huì)呢，還是在為你自己的安于現(xiàn)狀找借口？“人外有人，天外有天”的道理誰都懂，如果你可以向著更高的目標(biāo)努力，也許就會(huì)獲得新的更大的成功�？墒窃S多人卻因?yàn)闈M足于現(xiàn)狀而放棄了這種成功的可能性。
雖然人的潛意識(shí)里面都有爭強(qiáng)好勝的一面，但是不可否認(rèn)的是，并不是每一次持之以恒的努力都能給你帶來成功。你也許會(huì)為某一次失敗沮喪無比，也許會(huì)為此失去升遷的機(jī)會(huì)、上司的重用，或者大筆的財(cái)富。但是有一點(diǎn)你不可以忘記，那就是千萬不要把“我失敗了”這頂帽子永遠(yuǎn)扣在頭上。因?yàn)槟闩α�，可能你處理問題的方法有欠正確，也可能是另一些客觀的因素讓你的目標(biāo)變得遙不可及，可是在這個(gè)努力的過程中，你是否意識(shí)到你已經(jīng)積累了很多成功的因素，已經(jīng)在向成功跨出了步子，只要你善于分析和總結(jié)失敗，也許在某一個(gè)適當(dāng)?shù)臅r(shí)候，這種因素將為你獲得最終勝利而發(fā)揮重要的作用。如果你因?yàn)榭粗剡@某一次的失敗，而產(chǎn)生怯懦的心理，那么在以后的人生中，你將錯(cuò)過更多的成功的機(jī)會(huì)。
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