[推薦]廈門獵頭-薪酬調(diào)查:4成一線城市被訪者對(duì)收入不滿 |
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(作者: www.egrrc.com 來(lái)源:法制日?qǐng)?bào) 采編:精英獵頭 更新時(shí)間:2017/5/22 9:30:24 共有911人次瀏覽) |
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昨天,某網(wǎng)站發(fā)布了針對(duì)北上廣深職場(chǎng)人士的最新薪酬滿意度調(diào)研結(jié)果。數(shù)據(jù)顯示,近千名被訪者中,43%對(duì)薪資不滿,認(rèn)為所得報(bào)酬與自己的付出不成正比。
根據(jù)某網(wǎng)站的最新調(diào)研數(shù)據(jù)顯示,超過(guò)四成受訪者看重北上廣深的職場(chǎng)環(huán)境,他們認(rèn)為四大一線城市比其他地區(qū)更好。但是被訪者中僅有27%的受訪者表示對(duì)目前自己的薪資比較滿意,認(rèn)為與自己的能力相當(dāng)。有43%的受訪者對(duì)薪資不滿,認(rèn)為自己的能力與付出,并未得到相應(yīng)的報(bào)酬。此外,還有24%的人表示不太在意自己薪資與期望值的差距。
某網(wǎng)站負(fù)責(zé)人表示,收入是人們衡量職業(yè)的重要標(biāo)準(zhǔn),但不是唯一。除了收入外,實(shí)際上職業(yè)本身所帶來(lái)的職業(yè)尊重和自豪感的作用也在開始凸顯,在此基礎(chǔ)上,職業(yè)技能培訓(xùn)尤其重要,當(dāng)職場(chǎng)人士不斷提高自身素質(zhì)和能力,在面對(duì)新的機(jī)會(huì)時(shí),才能牢牢把握住。
廈門獵頭
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